También se prorrogaría el plazo de adhesión al Programa de Empleo Seguro, que permite la reducción de la jornada de trabajo y la reducción del salario en un 30% para evitar el despido.
Los contratos temporales, que ahora son de 90 días, podrán pasar a ser de 120 días, pudiendo ser prorrogados por el mismo periodo de tiempo.
La propuesta también permite que las vacaciones de dividan en tres partes y que el descanso para comer sean de media hora en lugar de una.
El Gobierno pretende también que lo negociado por los trabajadores a través de los sindicatos prevalezca sobre lo legislado, haciendo que lo que acuerden tenga peso legal.
El Senado brasileño aprueba en primer turno la ley del 'techo de gastos' https://t.co/bk7OJjTXZl pic.twitter.com/S7WRHwMuux
— Sputnik Mundo (@SputnikMundo) 30 de noviembre de 2016
En el discurso en que presentó la propuesta de reforma laboral, que deberá ser aprobada por el Congreso Nacional, Temer dijo que se trataba de un "bellísimo regalo de Navidad".
"Espero que a partir de esta Navidad sea posible unir a los brasileño", dijo, y añadió que hay que apartar "a los maniqueístas que creen que la verdad solo está de su lado y a los rabiosos que usan la irritación".
La reforma laboral es el tercer pilar de las propuestas económicas de Temer, tras la Propuesta de Enmienda a la Constitución (PEC) que congela el gasto público durante 20 años —que ya ha sido aprobada— y la reforma del sistema de pensiones, que se está tramitando en el Congreso Nacional.
