Europa con presuntos problemas de reclutamiento en medio de tensiones con países del Este
Europa con presuntos problemas de reclutamiento en medio de tensiones con países del Este
Sputnik Mundo
En medio del conflicto en Ucrania y el envío masivo de armamento a Kiev, muchos países de Europa encaran problemas para reclutar o retener a personal en sus... 20.03.2024, Sputnik Mundo
Una de las situaciones más complejas se produce en Francia, donde esta semana, el ministro francés de las Fuerzas Armadas, Sébastien Lecornu, presentó un plan de retención de talentos para incentivar a los militares a permanecer con el uniforme."Esas conversaciones existen ahora en todas las capitales, en todas las democracias que tienen ejércitos profesionales sin servicio militar obligatorio", dijo Lecornu, refiriéndose al Reino Unido y a Estados Unidos.Según el portal, en Francia los militares permanecen en las Fuerzas Armadas una media de un año menos que antes.Una de las medidas emblemáticas del plan francés es aumentar las pensiones de jubilación mediante la integración de primas, y también se están incrementando los salarios. Pero el problema es que las condiciones de servicio no son tan atractivas, con horas extraordinarias crónicas, ausencias de casa durante meses y periodos de recuperación perdidos.El plan francés incluye ayuda para encontrar alojamiento y acceder a asistencia sanitaria y guarderías. Las parejas que trabajen juntas en el ministerio de las Fuerzas Armadas, aunque una de ellas sea civil, podrán trasladarse juntas de puesto.En Alemania, en tanto, un informe anual presentado recientemente al Parlamento mostró que, en 2023, unos 1.537 soldados abandonaron la Bundeswehr (Fuerza Armada), reduciéndola a 181.514 efectivos.En el Reino Unido se ha producido un déficit anual de contratación de 1.100 efectivos, el equivalente a dos batallones de infantería, a pesar de que el Gobierno contrató a la empresa privada Capita para labores de reclutamiento.Croacia está considerando la posibilidad de reinstaurar el servicio militar obligatorio. Otros países, como Dinamarca, planean ampliarlo para incluir a las mujeres. Alemania suprimió el servicio militar obligatorio en 2011, pero con el envejecimiento de muchos militares que ya no prestan servicio, se está volviendo a debatir la reintroducción de algún tipo de sistema de servicio nacional.Para los países que dependen de ejércitos profesionales, el reto es hacer que las fuerzas armadas resulten atractivas, algo difícil de conseguir en tiempos de bajo desempleo, feroz competencia del sector privado y uso generalizado del trabajo a distancia, señaló Politico.En Polonia, el nuevo Gobierno anunció a principios de año aumentos salariales de alrededor del 20% en un esfuerzo por retener a las tropas. El salario mínimo mensual de un soldado pasa de 4.960 złoty (1.150 euros) a 6.000 złoty. En respuesta al conflicto en Ucrania, los militares polacos han pasado de 95.000 en 2015 a 215.000 este año.En Alemania, como parte de los esfuerzos para reforzar la defensa nacional, el Gobierno quiere que sus fuerzas armadas cuenten con 203.000 efectivos a principios de la década de 2030, pero el reclutamiento avanza lentamente, señaló el portal de noticias.
En medio del conflicto en Ucrania y el envío masivo de armamento a Kiev, muchos países de Europa encaran problemas para reclutar o retener a personal en sus fuerzas armadas, reportó este 19 de marzo el portal de noticias 'Politico'.
Una de las situaciones más complejas se produce en Francia, donde esta semana, el ministro francés de las Fuerzas Armadas, Sébastien Lecornu, presentó un plan de retención de talentos para incentivar a los militares a permanecer con el uniforme.
"Esas conversaciones existen ahora en todas las capitales, en todas las democracias que tienen ejércitos profesionales sin servicio militar obligatorio", dijo Lecornu, refiriéndose al Reino Unido y a Estados Unidos.
"En las reuniones de la OTAN podemos hablar de equipamiento, pero ahora también hablamos del nivel de retención", añadió.
Una de las medidas emblemáticas del plan francés es aumentar las pensiones de jubilación mediante la integración de primas, y también se están incrementando los salarios. Pero el problema es que las condiciones de servicio no son tan atractivas, con horas extraordinarias crónicas, ausencias de casa durante meses y periodos de recuperación perdidos.
El plan francés incluye ayuda para encontrar alojamiento y acceder a asistencia sanitaria y guarderías. Las parejas que trabajen juntas en el ministerio de las Fuerzas Armadas, aunque una de ellas sea civil, podrán trasladarse juntas de puesto.
"Prefiero que haya menos reclutamientos para mejorar la retención a que se produzca una oleada de reclutamientos en la que el número de personas retenidas disminuya constantemente", afirmó Lecornu.
En Alemania, en tanto, un informe anual presentado recientemente al Parlamento mostró que, en 2023, unos 1.537 soldados abandonaron la Bundeswehr (Fuerza Armada), reduciéndola a 181.514 efectivos.
En el Reino Unido se ha producido un déficit anual de contratación de 1.100 efectivos, el equivalente a dos batallones de infantería, a pesar de que el Gobierno contrató a la empresa privada Capita para labores de reclutamiento.
Croacia está considerando la posibilidad de reinstaurar el servicio militar obligatorio. Otros países, como Dinamarca, planean ampliarlo para incluir a las mujeres. Alemania suprimió el servicio militar obligatorio en 2011, pero con el envejecimiento de muchos militares que ya no prestan servicio, se está volviendo a debatir la reintroducción de algún tipo de sistema de servicio nacional.
Para los países que dependen de ejércitos profesionales, el reto es hacer que las fuerzas armadas resulten atractivas, algo difícil de conseguir en tiempos de bajo desempleo, feroz competencia del sector privado y uso generalizado del trabajo a distancia, señaló Politico.
En Polonia, el nuevo Gobierno anunció a principios de año aumentos salariales de alrededor del 20% en un esfuerzo por retener a las tropas. El salario mínimo mensual de un soldado pasa de 4.960 złoty (1.150 euros) a 6.000 złoty. En respuesta al conflicto en Ucrania, los militares polacos han pasado de 95.000 en 2015 a 215.000 este año.
En Alemania, como parte de los esfuerzos para reforzar la defensa nacional, el Gobierno quiere que sus fuerzas armadas cuenten con 203.000 efectivos a principios de la década de 2030, pero el reclutamiento avanza lentamente, señaló el portal de noticias.
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